Сеть ресторанов быстрого питания McDonald’s объявила о своём решении отменить установленные целевые «показатели разнообразия» для работников и партнёров, занимающихся поставками. Об этом сообщает РБК со ссылкой на The Wall Street Journal (WSJ).
Ранее это уже сделали Ford, Lowe’s, John Deere и Harley Davidson. Компания, в свою очередь, подчеркнула, что решение связано с достижением необходимого прогресса. Кроме того, в McDonald’s добавили, что новых целей, направленных на равенство и инклюзивность, ставить уже не будут — но будут и дальше рассказывать о том, как сохраняются «показатели разнообразия».
При этом представители сети объяснили, что организация всё ещё привержена принципам инклюзивности, и ей удалось достичь успехов в момента, когда было принято решение увязать оплату труда руководителей с увеличением доли женщин и представителей расовых меньшинств на руководящих должностях к 2025 году.
Фото: Freepik
Здесь пока еще нет комментариев. Будьте первыми!